中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2019）10-049-01
摘 要 在油田企业的发展中，强化对生产一线党员的管理，既是增强党员队伍建设的重要工作，又是油田企业各项工作顺利进行的基础。因此，油田企业有必要强化生产一线党员队伍的建设，对生产一线党员进行全面客观的考核和管理，在肯定党员成绩的基础上总结工作经验和分析党员队伍建设中存在的问题，并通过分析研究出具有针对性的解决对策，对生产一线的党员队伍进行优化。本文分析了油田企业生产一线党员队伍建设中存在的问题并提出了相应的解决措施和建议。
关键词 油田企业 生产一线 党员建设
自十九大召开以来，国家建设处于决胜全面建成小康社会的关键阶段，这对油田企业的发展带来巨大的影响。在新的时代形势下，对于油田企业来说是挑战也是发展的契机，而油田企业的党员队伍建设关乎着党执政水平的提升，也关乎着党同员工群众的联系，影响着油田企业的发展方向和成效。因此，油田企业有必要增强对生产一线党员队伍的建设，保持党员的先进性，增强党员的建设活力。
一、油田企业生产一线党员队伍建设中存在的问题
首先，油田企业生产一线党员队伍建设有待提升。一是对党员的培训教育工作有待加强。油田企业生产一线党员工作任务重，空闲时间较少，不能有效的进行政治学习和参加教育活动，导致党员的培训教育工作难以落实到位，缺乏有效性。二是在油田企业的发展中，党员队伍的建设中出现年龄断层的现象，新老党员的工作衔接不到位，缺乏先锋模范的带头作用。三是党员干部的管理难度大。由于党员干部的岗位分散、流动性大，难以形成有效的党员教育管理体系。
其次，油田企业生产一线党员队伍管理难度较大。一是个别党员工作意识不足。随着时代的发展和油田企业的改制，很多传统的观念已经不适用于新形势下油田企业的发展，但是，个别党员的思想滞后，缺少开拓创新的意识，只局限于完成定额的工作，缺少主动工作的意识。另外，一些党员的文化素质不高，对于企业的规划和党的方针政策理解不深，思想不能跟上新形势的发展。二是个别油田企业存在党费收缴问题。国家规定党员每月必须缴纳一定的党费，尽管党费的金额不大，但依然有一些党员不能积极主动的缴纳党费。三是个别油田企业存在党员教育活动形式化问题。在当前的大部分企业侧重于通过生产经营获得巨大的经济收益，部分企业对于党员的管理教育工作重视不足，导致生产一线的党员由于工作任务繁重，缺少参与企业党员教育活动的积极性，对党员的教育管理偏形式化，没有形成有效的教育管理制度。
二、油田企业生产一线党员队伍建设问题的解决措施
首先，建立健全党员的管理机制，强化对党员的教育管理。在新形势下，油田企业就要完善党员的管理机制，通过现代化的教育手段，利用多种教育平台，对党员进行针对性的政治思想教育，进而提升党员的思想素质。一是建立健全油田企业党员的管理机制，将生产一线党员队伍建设的工作重视起来，并保障管理制度的有效实施。二是组织党员开展党风建设活动，确保党员作风的纯洁性。三是对企业的规章制度和党的政策方针进行充分的解读，对党员进行党建教育，使党员深入的理解党的方针政策。四是发挥企业模范先锋的作用，组织党员进行经验交流，增强党员的工作意识。五是在党员的教育和培训中，要依据党员的层次进行针对性的教育，满足不同党员的需求。
其次，增强党员的精神建设，提升党员的政治素质。随着企业改制，有些党员职工不认同新的观念和管理模式，在工作上表现不积极。思想问题是油田企业党员队伍建设中存在的重要问题，因此，油田企业生产一线党员队伍建设就要从党员的精神建设出发，提升党员的素质，始终保持党员的先进性、纯洁性，进而增强党员的工作意识，保证油田企业的有效运行。一是企业管理人员要将党员的思想建设重视起来，秉持从严治党的精神，加强对生产一线党员队伍的精神建设。二是对于企业中党员存在的思想问题和严重的错误倾向要及时的纠正，决不能掉以轻心，一定要抓好党员队伍的建设，使党员的党性保持纯洁。
最后，完善党员监督机制，强化对党员的监督管理。油田企业的各级领导人要强化对党员的监督管理作用，强化党员的党性，提升党员的素质，引导党员将精力投入到经济建设中。一是要完善油田企业的党员监督机制，严明党纪，借助规章制度来约束党员的行为，强化对党员的监督力度。二是优化党员的评测和考核机制，坚持民主的管理和评议，通过各种评优活动调动党员的工作积极性，通过先进模范的带头作用，带动企业形成良好的工作风气。三是企业将对党员的管理监督落实到每个党员，充分发挥党员的作用，有效的对党员进行监督和管理，进而增强油田企业生产一线党员队伍的建设。
三、结语
油田企业生产一线党员队伍的建设需要一个强化过程，通过对党员进行严格的监督管理和教育，提升党员的文化素质，强化党员的党性，增强党员的先进性。在企业改制的新形势下，油田企业需要不断强化党员的管理工作，发挥党员的先锋模范作用，树立良好的企业形象，从而促进企业的良性发展。
参考文献：
[1] 孙慧君.生产一线党员队伍建设的思考——以胜利油田为例[J].决策探索（中），2017（11）：10-11.
[2] 朱世东.油田企业离退休党员教育管理存在的问题及对策探索[J].产业与科技论坛，2016（1）：221-222.
[3] 孫洪芳.浅析油田企业基层党员队伍建设工作的有效性[J].科技与企业，2015（19）：174-174.