关于《不可触碰的纪律红线》观后感4篇
关于《不可触碰的纪律红线》观后感篇1
报道称，简明凤曾一度被组织寄予厚望，但随着时间的流逝，这个“女强人”心态逐渐发生变化：公私不分，用公款报销应由个人支付的私人费用，利用职权为胞弟谋取利益;心存侥幸，省委巡视组巡视期间，四处活动，欺骗组织;“三观”扭曲，自认为“女人为官比男人辛苦得多，付出得多，自然也应该得到更多”……
近年来，随着中央反腐的持续高温，越来越多的腐败分子相继落马，但仍有一些官员试图践踏纪律红线，更有甚者抱着“退休之前多捞一些，退休之后不会出事”的心理贪污受贿，殊不知无论过去还是现在，退休从来都不是腐败的“避风港”“保险箱”“隐身衣”，反腐败既没有例外，也没有禁区，退休根本不可能让腐败“洗白”，党纪国法也不可能纵容腐败官员借助退休“软着陆”。到头来只是“躲得了初一，躲不过十五”，终究会事情败露、身败名裂。
细细琢磨起来，“退休前多捞一些”的歪念头不过是某些人被利益熏心，企图钻法律的空子罢了。主观上，一是某些领导干部长期的长官意志，形成了专横跋扈、目无党纪的一贯作风，即使即将退休了也要耍官脾气，摆官架子;二是某些领导干部以为退休了就不再受到党纪的监督制约，故而有如脱缰野马，为所欲为。客观上，一是长期的主政一方，社会关系盘根错节，虽然公权力没有了，但影响力还很强，办起事来神通广大，所谓“老领导出马，一个顶俩”;二是对退休后的领导干部缺乏有效的监督制约;三是惩处上存在“重在任，轻离任”的现象。
若想人不知，除非己莫为，世上没有不透风的墙，尤其是在反腐浪潮如火如荼的今天，一切违法违纪行为终究逃脱不了法律的制裁。有关部门要加大监管力度，加大教育警示工作，让反腐工作有力地进行到底。
反腐之剑也并不会因退休而退却，反腐之心并不因离职而终止。常言道：老当益壮宁移白首之心，穷且益坚不坠青云之志。即将退居二线的老同志理应做好表率，树好旗帜，当好“黄牛”，切忌不要让“歪念”断了自己的“首”、伤了自己的“身”。
关于《不可触碰的纪律红线》观后感篇2
7月3日，建行郴州市分行组织全体城区行员工观看了警示片《不可触碰的红线》，影片中的几位原建设银行同事从一点点看似不起眼的小事开始慢慢的突破道德与法律的底线，从而最终使自己沦为阶下囚。看完这部警示片，我有以下几点感想。
第一，作为银行工作人员，我们要坚定合规信念，坚守底线。
“合规”已成为整个银行业永恒的话题。合规是为了控制风险，把潜在的风险扼杀在萌芽状态。坚持合规不仅是对自己负责、对建行负责，更是对客户、对社会负责。践行合规能有效防范信用风险、道德风险、操作风险。当规章制度与客户需求相互矛盾时，就像纪录片中指出：“我们绝对不能以人情代替制度，以信任代替管理。”更不能搞违规操作，伪冒假造。坚持以诚相待，以高效率和高质量取得客户的信任。
第二，作为银行工作人员，我们要提高自身修养，洁身自好。
纪录片中曹仁震、陈晓鹏等人都是因为自身生活习惯不好，思想觉悟不高，沉迷赌博。最终走向罪恶的深渊。因此树立起正确的世界观、人生观、价值观、提升自身的思想觉悟，培养良好的生活习惯。不能不切实际的梦想“一夜暴富”，只有踏踏实实一步一个脚印，才能让我们沿着正确的方向前行。
第三，作为银行工作人员，我们要坚持谨慎交友，砥砺前行。
对个人发展而言，小环境可能也很重要。朋友圈就是小环境，俗话说“近朱者赤，近墨者黑!”选择和谁同行，就选择了行走的方向，与谁一直同行，你就会成为谁。可叹的是，有不少同事其实是交友不慎被拖下水。因此，选择君子之交，就能最大限度保护自己，砥砺前行。
而作为我们工作的大环境：银行，应该建立健全监督机制，把权力关进笼子。这些犯案人员大都是拥有一定权力的领导干部，他们手中的权力失去了有效的监管，就会变成他们以权谋私的工具。
“无规矩，不成方圆”。相信有铁一般的纪律规章，再加上所有建行同事的坚守底线，廉洁从业。我们建行的业务必将更上一层楼。
关于《不可触碰的纪律红线》观后感篇3
作为一名党员，我认为做到廉洁自律并不是难事，如何做好一名清正廉洁领导干部，我个人认为：
一、提高思想认识，增强贯彻执行《廉政准则》的自觉性。党员领导干部廉洁从政是全面贯彻党的理论和路线方针政策的重要保障，是从严治党、不断加强党的执政能力建设和先进性建设的重要内容。《廉政准则》作为规范党员领导干部从政行为的重要基础性法规，对于增强各级党员领导干部的廉洁从政意识、推进领导干部廉洁自律、提高管党治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。
二、要密切联系群众，切实维护人民群众的根本利益。
人民群众是廉政文化建设的主体，在人民群众中蕴藏着廉政文化建设的丰富资源。离开了群众的参与和支持，就失去了根基和土壤。把群众的呼声作为第一信号，把群众的需要作为第一选择，把群众的满意作为第一追求，这是密切党同人民群众血肉联系的关键之所在。要加强党的先进性建设，就必须要在满足群众意愿上下功夫。要牢记并坚持“两个务必”，全心全意为人民服务，立党为公，执政为民，把切实的发展好、维护好广大人民群众的利益作为一切工作的出发点和落脚点，是我们贯彻科学发展观要求的本质所在，也是以人为本的核心。维护和保证群众的知情权、参与权、选择权、监督权。密切联系群众，不在于要做多少轰轰烈烈的事情，而在于心里要时刻装着群众。要树立“为人民服务”的思想和敬业精神，职为民守、责为民尽、利为民谋、益为民求、业为民兴、绩为民创，以民忧而忧，以民乐而乐。深入实际、深入群众，关心群众的疾苦，倾听群众的呼声，准确把握群众的思想脉搏，诚心诚意地为人民办实事、办好事，以真诚踏实的办事作风，拉近与群众间的距离，消除与群众间的隔阂。
三、领导干部要严于律己，率先垂范，起模范带头作用。
在党风廉政建设工作中，党员干部特别是领导干部是决定的因素。作为领导干部，应该在四个地方做出表率。一是在学习理论、坚定共产主义理想信念上作表率。理想信念是灵魂，是动力、是方向。理想的动摇是最危险的动摇，信念的滑坡是最危险的滑坡。二是在增强贯彻执行党的基本路线、方针政策和自觉性上作表率。三是在加强学习，不断提高管理水平和业务水平上表率。四是在坚持从严治党，增强拒腐防变的能力上作表率。作为领导干部，就要襟怀坦白，光明磊落，一身正气。就要严于律己，身体力行，率先垂范，起好模范带头作用。通过自己的模范行动，做到一级抓一级，一级带一级，处处有成效。时刻把人民的利益放在心上，时刻保持艰苦奋斗的作风，做到自重、自省、自警、自励，堂堂正正做人，勤勤恳恳工作，清清白白做官。任何时候、任何条件下，都能安得下心，守得住身，既管好自己，也管好家人和部属，做到慎独、慎欲、慎权、慎微，增强拒腐防变的能力，成为广大党员面前的一面旗帜。
关于《不可触碰的纪律红线》观后感篇4
7月3日，建行郴州市分行组织全体城区行员工观看了警示片《不可触碰的红线》，影片中的几位原建设银行同事从一点点看似不起眼的小事开始慢慢的突破道德与法律的底线，从而最终使自己沦为阶下囚。看完这部警示片，我有以下几点感想。
第一，作为银行工作人员，我们要坚定合规信念，坚守底线。
“合规”已成为整个银行业永恒的话题。合规是为了控制风险，把潜在的风险扼杀在萌芽状态。坚持合规不仅是对自己负责、对建行负责，更是对客户、对社会负责。践行合规能有效防范信用风险、道德风险、操作风险。当规章制度与客户需求相互矛盾时，就像纪录片中指出：“我们绝对不能以人情代替制度，以信任代替管理。”更不能搞违规操作，伪冒假造。坚持以诚相待，以高效率和高质量取得客户的信任。
第二，作为银行工作人员，我们要提高自身修养，洁身自好。
纪录片中曹仁震、陈晓鹏等人都是因为自身生活习惯不好，思想觉悟不高，沉迷赌博。最终走向罪恶的深渊。因此树立起正确的世界观、人生观、价值观、提升自身的思想觉悟，培养良好的生活习惯。不能不切实际的梦想“一夜暴富”，只有踏踏实实一步一个脚印，才能让我们沿着正确的方向前行。
第三，作为银行工作人员，我们要坚持谨慎交友，砥砺前行。
对个人发展而言，小环境可能也很重要。朋友圈就是小环境，俗话说“近朱者赤，近墨者黑!”选择和谁同行，就选择了行走的方向，与谁一直同行，你就会成为谁。可叹的是，有不少同事其实是交友不慎被拖下水。因此，选择君子之交，就能最大限度保护自己，砥砺前行。
而作为我们工作的大环境：银行，应该建立健全监督机制，把权力关进笼子。这些犯案人员大都是拥有一定权力的领导干部，他们手中的权力失去了有效的监管，就会变成他们以权谋私的工具。
“无规矩，不成方圆”。相信有铁一般的纪律规章，再加上所有建行同事的坚守底线，廉洁从业。我们建行的业务必将更上一层楼。
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