篇一：财务人员批评与自我批评
财务人员批评与自我批评三篇
财务人员批判与自我批判 1
我今年 5 月份到办公室秘书科工作，在各位领导、同事的关怀和 帮助下，对新的工作环境由生疏到认识再到渐渐熟识，努力做好领导 交办的每项工作，各方面都取得了肯定的进步。但与其他同志相比仍 感到自己在学问、能力和工作作风上有很大差距。围绕这次作风整顿， 针对自己平常的工作状况，仔细查找自己在思想、业务和作风方面存 在的问题，并进行仔细的剖析，以便能提高自己的能力和素养，更好 的开展以后的工作。对前阶段的工作缺乏之处许多，我总结了以下几 点，未尽之处还请领导和同志们多指教。
一是在业务能力上离工作要求还有很大差距，仍需不断提高。前 阶段接触的工作主要是对文件的核对、印发，参加会议记录并写会议 纪要等。反思自己在工作中的表现，感觉在工作当中还不够细心，在 文字的校对、数据信息的采纳、行文的标准规范等方面不时有疏漏之 处。在今后的工作中肯定要加强责任意识，对交办到手中的工作，要 做到严谨细致，确保不出纰漏，不给工作带来任何不利影响。
二是在主动学习，提高自身理论修养和综合学问水平方面还有差 距。平常只满足于读书看报，对一些典型的文件资料和领导讲话没有 认真的讨论，对读过的文件有不明白之处，一略而过，不求甚解，不 能透彻理解领会文章的实质和指导思想。没有认真的讨论，自然就学
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不到文章的精华，也就谈不上能力的提高了。今后肯定要加强这方面 的学习，特殊是对领导的讲话要努力抓住其中的"关键点'进行分析， 使自己写出的文章到达有预见性、针对性和可操作性的要求。
三是工作作风不够踏实。在平常工作中，工作主动性差，遇到问 题总是等领导指示，不主动通过提高自身能力来解决问题，肯定程度 上还存在"多做多错，少做少错，不做不错'的思想；缺乏敬业精神， 对文字人员应当把握的一些数据和常识，只知道也许，没有搞精搞细；
对领导交待的工作〔转载自中国教转载自百分网转载请注明出处，感 谢！
财务人员批判与自我批判 2 自从 xxxx 年进入到了 xx 的大家庭，到如今已有差不多三年的时 间，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，无论是在敬业 精神、思想境界，还是在业务素养、工作能力上都得到进一步提高。
财务部门作为现代企业管理的核心机构，对其从业人员，有很高 的素养要求，要具备良好的人际交往能力。对下要收集财务会计信息， 对上要汇报财务会计信息，对内要互相协作整理财务会计信息，对外 要与社会公众和政府部门搞好关系。我很荣幸成为 xx 财务部的一员。
我在 xxxxx 部时主要负责????等工作，后又被调到 xx 负责出纳和会计 工作，虽然工作内容不同，但都是需要常常与相关部门和其他人员进 行沟通，完成公司与相关部门的业务，工作内容看似简洁，但对员工 素养以及工作看法要求十分严格，办理业务都需细心谨慎，资料预备 齐全;需预见可能出现的状况并能提前应对防患于未然;条理清楚，思
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路明了，坚持原则以确保公司整体业务能在本环节顺利运转。在担任 此工作过程中历练了我的专业素养，职业操守以及敬业看法。
刚刚进入公司时，在工作初期感受到了工作的压力和困难，常常 发觉自己在工作中走弯路，因对业务不够了解、阅历缺乏导致工作效 率低下。但是，考验的过程也是成长的过程，在遇到挫折时我能不断 的总结阅历，主动改正，向同事们虚心学习阅历技巧;遵纪守法、努 力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的看法对待本职工作。在 公司领导指导和同事们的帮助下，保证工作的顺利进行，能准时有效 提供精确的数据和财务分析以供领导层决策;同时做到自己负责的各 种报表按要求填报，不出任何差错。受公司良好的文化气氛，完善的 规章制度和严谨的工作作风带给我的转变，使我能够快速成长，转变， 我获得的不仅是工作能力的提升，更重要的是良好的性格和工作习 惯。
在工作中我还有许多方面有待提高，要成为一名优秀的财务人 员，除了要具备严谨、正直的工作作风，保证财务信息的准时精确， 为决策提供有用信息，还需要具备分析能力，通过财务信息发觉问题， 解决问题，以保证公司的健康进展。这要求财务人员能把握全面的专 业技能，在以后的工作中，我除了要做好本职工作，还应加强专业技 能学习，多向同事请教，使自己的工作能和其他同事有效连接并能为 他们的工作带来方便。我会在各位优秀同事的热心帮助下，多学学问， 把握更多的技能，与同事多沟通，发扬团队精神，在财务工作中发挥 重要作用。
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在 xx 我受益匪浅，不断成长，今后我将一如既往地不懈努力， 持之以恒地坚持理论学习，服从领导、服从支配、尽职尽责、勇于进 取;深入学习，做到勤学、精学，加强理论和专业学问的学习，逐步 提高自己的理论水平和业务能力，不断进取，用科学的理论学问武装 自己，用科学的进展观来分析问题、解决问题。继续提高自身政治修 养，强化为公司服务的宗旨意识。增添工作的预见性、创新性、有效 性，用正确的人生观和价值观鼓舞自己，提升自身价值，争取更大进 步。
财务人员批判与自我批判 3 在最繁忙的时候，同时也是我心里最塌实的时候。因为在这一年 的工作，我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获，都没有碌碌 无为、荒度时间。尽管职位分工不同，但大家都在尽最大努力为行里 的进展做出奉献。
在这一年里在不断改善工作方式方法的同时，我顺利完成如下工 作：
1、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作 2、清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成 欠费的催收工作。
3、核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司 职工的意外损害险的投保工作。
4、做好 xxxx 年各种财务报表及统计报表，并准时送交相关主管 部门。
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在本年度工作中严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对 现金与帐目，发觉现金金额不符，做到准时汇报，准时处理。能准时 收回公司各项收入，开出收据，准时收回现金存入银行，从无坐支现 金。还依据会计提供的根据，准时发放教工工资和其它应发放的经费。
作为一名出纳人员我保持恪守的职业道德，严于律己，凡事出出 纳的自我评价于公心，心气平和，不能有眼气，不能有私心杂念，做 到宠辱不惊，心情开心，也一种难珍贵的精神境界。作好出纳工作绝 不行以用"轻松'来形容,更不是可有可无的一个无足轻重的岗位,出纳 工作是会计工作不行缺少的一个部分,它是经济工作的第一线,它需要 出纳员要有全面精通的政策水平,娴熟高超的业务技能,严谨细致的工 作作风.
篇二：财务人员批评与自我批评
财务人员批评与自我批评三篇
我今年 5 月份到办公室秘书科工作,在各位领导、同事 的关怀和帮助下,对新的工作环境由陌生到认识再到逐步熟 悉,努力做好领导交办的每项工作,各方面都取得了一定的 进步。但与其他同志相比仍感到自己在知识、能力和工作作 风上有很大差距。围绕这次作风整顿,针对自己平时的工作 情况,认真查找自己在思想、业务和作风方面存在的问题,并 进展认真的剖析,以便能提高自己的能力和素养,更好的开 展以后的工作。对前阶段的工作缺乏之处很多,我总结了以 下几点,未尽之处还请领导和同志们多指点。
一是在业务能力上离工作要求还有很大差距,仍需持续 提高。前阶段接触的工作主要是对文件的核对、印发,参与 会议记录并写会议纪要等。反思自己在工作中的表现,感觉 在工作当中还不够细心,在文字的校对、数据信息的采用、 行文的标准标准等方面不时有疏漏之处。在今后的工作中一 定要加强责任意识,对交办到手中的工作,要做到严谨细致, 确保不出纰漏,不给工作带来任何不利影响。
二是在主动学习,提高自身理论修养和综合知识水平方 面还有差距。平时只满足于读书看报,对一些典型的文件资 料和领导讲话没有仔细的研究,对读过的文件有不明白之处, 一略而过,不求甚解,不能透彻理解领会文章的实质和指导
思想。没有仔细的研究,自然就学不到文章的精华,也就谈不 上能力的提高了。今后一定要加强这方面的学习,特别是对 领导的讲话要努力抓住其中的关键点进展分析,使自己写出 的文章到达有预见性、针对性和可操作性的要求。
三是工作作风不够踏实。在平时工作中,工作主动性差, 遇到问题总是等领导指示,不积极通过提高自身能力来处理 问题,一定程度上还存在多做多错,少做少错,不做不错的思 想；缺乏敬业精神,对文字人员应该掌握的一些数据和常识, 只知道大概,没有搞精搞细；对领导交待的工作〔转载自中 国教转载自百分网转载请注明出处,谢谢!
财务人员批评与自我批评 2 自从 xxxx 年进入到了 xx 的大家庭,到现在已有差不多 三年的时间,在领导及同事们的帮助指导下,通过自身的努 力,无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能 力上都得到进一步提高。
财务部门作为现代企业管理的核心机构,对其从业人员, 有很高的素质要求,要具备良好的人际交往能力。对下要收 集财务会计信息,对上要汇报财务会计信息,对内要相互配 合整理财务会计信息,对外要与社会公众和政府部门搞好关 系。我很荣幸成为 xx 财务部的一员。我在 xxxxx 部时主要 负责????等工作,后又被调到 xx 负责出纳和会计工作,虽然 工作内容不同,但都是需要经常与相关部门和其他人员进展
沟通,完成公司与相关部门的业务,工作内容看似简单,但对 员工素质以及工作态度要求十分严格,办理业务都需细心慎 重,资料准备齐全;需预见可能出现的情况并能提前应对防 患于未然;条理清晰,思路明了,坚持原那么以确保公司整体 业务能在本环节顺利运转。在担任此工作过程中历练了我的 专业素质,职业操守以及敬业态度。
刚刚进入公司时,在工作初期感受到了工作的压力和困 难,经常发现自己在工作中走弯路,因对业务不够了解、经历 缺乏导致工作效率低下。然而,考验的过程也是成长的过程, 在遇到波折时我能持续的总结经历,积极修正,向同事们虚 心学习经历技巧;遵纪守法、努力钻研、扎实工作,以勤勤恳 恳、兢兢业业的态度对待本职工作。在公司领导指导和同事 们的帮助下,保证工作的顺利进展,能及时有效提供准确的 数据和财务分析以供领导层决策;同时做到自己负责的各种 报表按要求填报,不出任何过失。受公司良好的文化气氛,完 善的规章制度和严谨的工作作风带给我的改变,使我能够迅 速成长,转变,我获得的不只是工作能力的提升,更重要的是 良好的性格和工作习惯。
在工作中我还有很多方面有待提高,要成为一名优秀的 财务人员,除了要具备严谨、正直的工作作风,保证财务信息 的及时准确,为决策提供有用信息,还需要具备分析能力,通 过财务信息发现问题,处理问题,以保证公司的安康开展。这
要求财务人员能掌握全面的专业技能,在以后的工作中,我 除了要做好本职工作,还应加强专业技能学习,多向同事请 教,使自己的工作能和其他同事有效衔接并能为他们的工作 带来方便。我会在各位优秀同事的热心帮助下,多学知识,掌 握更多的技能,与同事多交流,弘扬团队精神,在财务工作中 发挥重要作用。
在 xx 我收获颇丰,持续成长,今后我将一如既往地不懈 努力,持之以恒地坚持理论学习,服从领导、服从安排、尽职 尽责、勇于进取;深入学习,做到勤学、精学,加强理论和专 业知识的学习,逐步提高自己的理论水平和业务能力,持续 进取,用科学的理论知识武装自己,用科学的开展观来分析 问题、处理问题。继续提高自身政治修养,强化为公司服务 于的宗旨意识。增强工作的预见性、创新性、有效性,用正 确的人生观和价值观鼓舞自己,提升自身价值,争取更大进 步。
财务人员批评与自我批评 3 在最繁忙的时候,同时也是我心里最塌实的时候。因为 在这一年的工作,我们会计出纳部的每一名员工都有自已的 收获,都没有碌碌无为、荒度时间。虽然职位分工不同,但大 家都在尽最大努力为行里的开展做出奉献。
在这一年里在持续改善工作形式方法的同时,我顺利完 成如下工作：
1、与银行相关部门联系,有条有理地完成了职工工资发 放工作
2、清理客户欠费名单,并与各个相关部门通力合作,共 同完成欠费的催收工作。
3、核对保险名单,与保险公司办理好交接手续,完成对 我公司职工的意外伤害险的投保工作。
4、做好 xxxx 年各种财务报表及统计报表,并及时送交 相关主管部门。
在本年度工作中严格执行现金管理和结算制度,定期向 会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报,及 时处理。能及时收回公司各项收入,开出收据,及时收回现金 存入银行,从无坐支现金。还根据会计提供的依据,及时发放 教工工资和其它应发放的经费。
作为一名出纳人员我保持恪守的职业道德,严于律己, 凡事出出纳的自我评价于公心,心气平和,不能有眼气,不能 有私心杂念,做到宠辱不惊,心情愉快,也一种难可贵的精神 境界。作好出纳工作绝不可以用轻松来描述,更不是可有可 无的一个无足轻重的岗位,出纳工作是会计工作不可缺少的 一个局部,它是经济工作的第一线,它需要出纳员要有全面 通晓的政策水平,熟练高超的业务技能,严谨细致的工作作 风.
篇三：财务人员批评与自我批评
个人剖析材料
根据公司党委关于召开本部民主生活会的通知，这段时间我仔细 剖析了自己进公司一年的所作所为，现对自身存在的问题进行进一步 的反思，进行批评和自我批评。
作为一名二公司的员工，一名财务人员，对学习、对生活，对自 己从事的工作应该始终保持积极向上、奋发有为的精神状态，不能得 过且过，应付了事。在过去的一年里，我发现自己理论学习的自觉性 不强，平时也不能做到系统、全面的对专业知识进行钻研，仅仅满足 学过了事，对学过的东西也没有进行反思，没能把学过的东西和实际 的工作相结合。
其次，我对自己的本职业务工作也掌握的不够全面，特别是对项 目上的财务处理方法和流程不够细致合理，工作能力有待进一步加 强。工作中缺乏开拓创新精神，思想不解放，求稳思想比较重。在工 作任务繁重、时间紧、头绪多的时候，容易失去信心和耐心，工作效 率得不到提高。
我的全局意识也不够强，缺乏和同事之间的协调和沟通。有时候 做事只从自身业务或本部门业务出发，对一些关乎全局的工作安排理 解不够，走了许多的弯路。有时工作中还带点个人情绪，没能时刻全 身心的投入工作。
我决心通过这次批评与自我批评，认清今后努力的方向，要在今 后的工作中克服自己存在的不足，严格要求自己。
作为一名年轻的工作人员，我要充分认识到自己阅历浅、经验少
的不足，虚心向经验丰富的前辈请教，刻苦钻研业务知识，力争做好 各项工作。在平时的工作中要保持较高的工作热情和饱满的精神状 态，多和同事们沟通、合作，做到保质保量的完成领导安排的各项工 作。
除了不能放松对自身专业知识的学习外，我还应该抓紧时间学习 其他相关知识，特别是对税务相关的学习。扩大自己的知识面，争取 做一个多面型、全面型的人才。
自我批评就是一块磨刀石，可以将自己这把钝刀打磨的更加锋 利。希望在以后的生活和工作中能够和同事相互帮助，协调，共同进 步，为公司的美好明天献策献力。
郝晓亮 2015.11
篇四：财务人员批评与自我批评
财务人员批评与自我批评三篇
财务人员批评与自我批评三篇
我今年 5 月份到办公室秘书科工作，在各位领导、同事的关心和 帮助下，对新的工作环境由陌生到认识再到逐渐熟悉，努力做好领导 交办的每项工作，各方面都取得了一定的进步。但与其他同志相比仍 感到自己在知识、能力和工作作风上有很大差距。围绕这次作风整顿， 针对自己平时的工作情况，认真查找自己在思想、业务和作风方面存 在的问题，并进行认真的剖析，以便能提高自己的能力和素养，更好 的开展以后的工作。对前阶段的工作不足之处很多，我总结了以下几 点，未尽之处还请领导和同志们多指点。
一是在业务能力上离工作要求还有很大差距，仍需不断提高。前 阶段接触的工作主要是对文件的核对、印发，参与会议记录并写会议 纪要等。反思自己在工作中的表现，感觉在工作当中还不够细心，在 文字的校对、数据信息的采用、行文的标准规范等方面不时有疏漏之 处。在今后的工作中一定要加强责任意识，对交办到手中的工作，要 做到严谨细致，确保不出纰漏，不给工作带来任何不利影响。
二是在主动学习，提高自身理论修养和综合知识水平方面还有差 距。平时只满足于读书看报，对一些典型的文件资料和领导讲话没有 仔细的研究，对读过的文件有不明白之处，一略而过，不求甚解，不 能透彻理解领会文章的实质和指导思想。没有仔细的研究，自然就学 不到文章的精华，也就谈不上能力的提高了。今后一定要加强这方面 的学习，特别是对领导的讲话要努力抓住其中的"关键点"进行分析， 使自己写出的文章达到有预见性、针对性和可操作性的要求。
财务人员批评与自我批评三篇
三是工作作风不够踏实。在平时工作中，工作主动性差，遇到问 题总是等领导指示，不积极通过提高自身能力来解决问题，一定程度 上还存在"多做多错，少做少错，不做不错"的思想；缺乏敬业精神， 对文字人员应该掌握的一些数据和常识，只知道大概，没有搞精搞细；
对领导交待的工作（转载自中国教转载自百分网转载请注明出处，谢 谢！
财务人员批评与自我批评 2 自从 xx 年进入到了 xx 的大家庭，到现在已有差不多三年的时间， 在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，无论是在敬业精神、 思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高。
财务部门作为现代企业管理的核心机构，对其从业人员，有很高 的素质要求，要具备良好的人际交往能力。对下要收集财务会计信息， 对上要汇报财务会计信息，对内要相互配合整理财务会计信息，对外 要与社会公众和政府部门搞好关系。我很荣幸成为 xx 财务部的一员。
我在 xx 部时主要负责????等工作，后又被调到 xx 负责出纳和会计工 作，虽然工作内容不同，但都是需要经常与相关部门和其他人员进行 沟通，完成公司与相关部门的业务，工作内容看似简单，但对员工素 质以及工作态度要求十分严格，办理业务都需细心谨慎，资料准备齐 全;需预见可能出现的状况并能提前应对防患于未然;条理清晰，思路 明了，坚持原则以确保公司整体业务能在本环节顺利运转。在担任此 工作过程中历练了我的专业素质，职业操守以及敬业态度。
刚刚进入公司时，在工作初期感受到了工作的压力和困难，经常
财务人员批评与自我批评三篇
发现自己在工作中走弯路，因对业务不够了解、经验不足导致工作效 率低下。但是，考验的过程也是成长的过程，在遇到挫折时我能不断 的总结经验，积极改正，向同事们虚心学习经验技巧;遵纪守法、努 力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作。在 公司领导指导和同事们的帮助下，保证工作的顺利进行，能及时有效 提供准确的数据和财务分析以供领导层决策;同时做到自己负责的各 种报表按要求填报，不出任何差错。受公司良好的文化氛围，完善的 规章制度和严谨的工作作风带给我的改变，使我能够迅速成长，转变， 我获得的不仅是工作能力的提升，更重要的是良好的性格和工作习 惯。
在工作中我还有很多方面有待提高，要成为一名优秀的财务人 员，除了要具备严谨、正直的工作作风，保证财务信息的及时准确， 为决策提供有用信息，还需要具备分析能力，通过财务信息发现问题， 解决问题，以保证公司的健康发展。这要求财务人员能掌握全面的专 业技能，在以后的工作中，我除了要做好本职工作，还应加强专业技 能学习，多向同事请教，使自己的工作能和其他同事有效衔接并能为 他们的工作带来方便。我会在各位优秀同事的热心帮助下，多学知识， 掌握更多的技能，与同事多交流，发扬团队精神，在财务工作中发挥 重要作用。
在 xx 我受益匪浅，不断成长，今后我将一如既往地不懈努力， 持之以恒地坚持理论学习，服从领导、服从安排、尽职尽责、勇于进 取;深入学习，做到勤学、精学，加强理论和专业知识的学习，逐步
财务人员批评与自我批评三篇
提高自己的理论水平和业务能力，不断进取，用科学的理论知识武装 自己，用科学的发展观来分析问题、解决问题。继续提高自身政治修 养，强化为公司服务的宗旨意识。增强工作的预见性、创新性、有效 性，用正确的人生观和价值观鼓舞自己，提升自身价值，争取更大进 步。
财务人员批评与自我批评 3 在最繁忙的时候，同时也是我心里最塌实的时候。因为在这一年 的工作，我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获，都没有碌碌 无为、荒度时间。尽管职位分工不同，但大家都在尽最大努力为行里 的发展做出贡献。
在这一年里在不断改善工作方式方法的同时，我顺利完成如下工 作：
1、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作 2、清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成 欠费的催收工作。
3、核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司 职工的意外伤害险的投保工作。
4、做好 xx 年各种财务报表及统计报表，并及时送交相关主管部 门。
在本年度工作中严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对 现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。能及时 收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现
财务人员批评与自我批评三篇
金。还根据会计提供的依据，及时发放教工工资和其它应发放的经费。
作为一名出纳人员我保持恪守的职业道德，严于律己，凡事出出
篇五：财务人员批评与自我批评
财务人员自我批评(总 2 页)
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个人剖析材料
根据公司党委关于召开本部民主生活会的通知，这段时间我仔 细剖析了自己进公司一年的所作所为，现对自身存在的问题进行进 一步的反思，进行批评和自我批评。
作为一名二公司的员工，一名财务人员，对学习、对生活，对自 己从事的工作应该始终保持积极向上、奋发有为的精神状态，不能 得过且过，应付了事。在过去的一年里，我发现自己理论学习的自 觉性不强，平时也不能做到系统、全面的对专业知识进行钻研，仅 仅满足学过了事，对学过的东西也没有进行反思，没能把学过的东 西和实际的工作相结合。
其次，我对自己的本职业务工作也掌握的不够全面，特别是对 项目上的财务处理方法和流程不够细致合理，工作能力有待进一步 加强。工作中缺乏开拓创新精神，思想不解放，求稳思想比较重。
在工作任务繁重、时间紧、头绪多的时候，容易失去信心和耐心， 工作效率得不到提高。
我的全局意识也不够强，缺乏和同事之间的协调和沟通。有时 候做事只从自身业务或本部门业务出发，对一些关乎全局的工作安 排理解不够，走了许多的弯路。有时工作中还带点个人情绪，没能 时刻全身心的投入工作。
我决心通过这次批评与自我批评，认清今后努力的方向，要在 今后的工作中克服自己存在的不足，严格要求自己。
作为一名年轻的工作人员，我要充分认识到自己阅历浅、经验 少的不足，虚心向经验丰富的前辈请教，刻苦钻研业务知识，力争 做好各项工作。在平时的工作中要保持较高的工作热情和饱满的精 神状态，多和同事们沟通、合作，做到保质保量的完成领导安排的 各项工作。
除了不能放松对自身专业知识的学习外，我还应该抓紧时间学 习其他相关知识，特别是对税务相关的学习。扩大自己的知识面， 争取做一个多面型、全面型的人才。
自我批评就是一块磨刀石，可以将自己这把钝刀打磨的更加锋 利。希望在以后的生活和工作中能够和同事相互帮助，协调，共同 进步，为公司的美好明天献策献力。
郝晓亮
篇六：财务人员批评与自我批评
财务人员批评与自我批评三篇
批评与自我批评是以毛泽东为首的中国共产党人在马列主 义关于无产阶级政党理论基础上总结中国中国共产党在革命建 设中的实践经验的基础上形成和发展起来的。精心为大家整理 了财务人员批评与自我批评,希望对你有帮助。
财务人员批评与自我批评 1 我今年 5 月份到办公室秘书科工作，在各位领导、同事的 关心和帮助下，对新的工作环境由陌生到认识再到逐渐熟悉， 努力做好领导交办的每项工作，各方面都取得了一定的进步。
但与其他同志相比仍感到自己在知识、能力和工作作风上有很 大差距。围绕这次作风整顿，针对自己平时的工作情况，认真 查找自己在思想、业务和作风方面存在的问题，并进行认真的 剖析，以便能提高自己的能力和素养，更好的开展以后的工 作。对前阶段的工作不足之处很多，我总结了以下几点，未尽 之处还请领导和同志们多指点。
一是在业务能力上离工作要求还有很大差距，仍需不断提 高。前阶段接触的工作主要是对文件的核对、印发，参与会议 记录并写会议纪要等。反思自己在工作中的表现，感觉在工作 当中还不够细心，在文字的校对、数据信息的采用、行文的标
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准规范等方面不时有疏漏之处。在今后的工作中一定要加强责 任意识，对交办到手中的工作，要做到严谨细致，确保不出纰 漏，不给工作带来任何不利影响。
二是在主动学习，提高自身理论修养和综合知识水平方面 还有差距。平时只满足于读书看报，对一些典型的文件资料和 领导讲话没有仔细的研究，对读过的文件有不明白之处，一略 而过，不求甚解，不能透彻理解领会文章的实质和指导思想。
没有仔细的研究，自然就学不到文章的精华，也就谈不上能力 的提高了。今后一定要加强这方面的学习，特别是对领导的讲 话要努力抓住其中的“关键点”进行分析，使自己写出的文章 达到有预见性、针对性和可操作性的要求。
三是工作作风不够踏实。在平时工作中，工作主动性差， 遇到问题总是等领导指示，不积极通过提高自身能力来解决问 题，一定程度上还存在“多做多错，少做少错，不做不错”的 思想；缺乏敬业精神，对文字人员应该掌握的一些数据和常 识，只知道大概，没有搞精搞细；对领导交待的工作（转载自 中国教转载自百分网转载请注明出处，谢谢！
财务人员批评与自我批评 2 自从 xxxx 年进入到了 xx 的大家庭，到现在已有差不多三 年的时间，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，
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无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上 都得到进一步提高。
财务部门作为现代企业管理的核心机构，对其从业人员， 有很高的素质要求，要具备良好的人际交往能力。对下要收集 财务会计信息，对上要汇报财务会计信息，对内要相互配合整 理财务会计信息，对外要与社会公众和政府部门搞好关系。我 很荣幸成为 xx 财务部的一员。我在 xxxxx 部时主要负责???? 等工作，后又被调到 xx 负责出纳和会计工作，虽然工作内容 不同，但都是需要经常与相关部门和其他人员进行沟通，完成 公司与相关部门的业务，工作内容看似简单，但对员工素质以 及工作态度要求十分严格，办理业务都需细心谨慎，资料准备 齐全;需预见可能出现的状况并能提前应对防患于未然;条理清 晰，思路明了，坚持原则以确保公司整体业务能在本环节顺利 运转。在担任此工作过程中历练了我的专业素质，职业操守以 及敬业态度。
刚刚进入公司时，在工作初期感受到了工作的压力和困 难，经常发现自己在工作中走弯路，因对业务不够了解、经验 不足导致工作效率低下。但是，考验的过程也是成长的过程， 在遇到挫折时我能不断的总结经验，积极改正，向同事们虚心 学习经验技巧;遵纪守法、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳 恳、兢兢业业的态度对待本职工作。在公司领导指导和同事们
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的帮助下，保证工作的顺利进行，能及时有效提供准确的数据 和财务分析以供领导层决策;同时做到自己负责的各种报表按 要求填报，不出任何差错。受公司良好的文化氛围，完善的规 章制度和严谨的工作作风带给我的改变，使我能够迅速成长， 转变，我获得的不仅是工作能力的提升，更重要的是良好的性 格和工作习惯。
在工作中我还有很多方面有待提高，要成为一名优秀的财 务人员，除了要具备严谨、正直的工作作风，保证财务信息的 及时准确，为决策提供有用信息，还需要具备分析能力，通过 财务信息发现问题，解决问题，以保证公司的健康发展。这要 求财务人员能掌握全面的专业技能，在以后的工作中，我除了 要做好本职工作，还应加强专业技能学习，多向同事请教，使 自己的工作能和其他同事有效衔接并能为他们的工作带来方 便。我会在各位优秀同事的热心帮助下，多学知识，掌握更多 的技能，与同事多交流，发扬团队精神，在财务工作中发挥重 要作用。
在 xx 我受益匪浅，不断成长，今后我将一如既往地不懈 努力，持之以恒地坚持理论学习，服从领导、服从安排、尽职 尽责、勇于进取;深入学习，做到勤学、精学，加强理论和专 业知识的学习，逐步提高自己的理论水平和业务能力，不断进 取，用科学的理论知识武装自己，用科学的发展观来分析问
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题、解决问题。继续提高自身政治修养，强化为公司服务的宗 旨意识。增强工作的预见性、创新性、有效性，用正确的人生 观和价值观鼓舞自己，提升自身价值，争取更大进步。
财务人员批评与自我批评 3 在最繁忙的时候，同时也是我心里最塌实的时候。因为在 这一年的工作，我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收 获，都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同，但大家 都在尽最大努力为行里的发展做出贡献。
在这一年里在不断改善工作方式方法的同时，我顺利完成 如下工作：
1、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发 放工作 2、 清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共 同完成欠费的催收工作。
3、核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对 我公司职工的意外伤害险的投保工作。
4、做好 xxxx 年各种财务报表及统计报表，并及时送交相 关主管部门。
在本年度工作中严格执行现金管理和结算制度，定期向会 计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时 处理。能及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存
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入银行，从无坐支现金。还根据会计提供的依据，及时发放教 工工资和其它应发放的经费。
作为一名出纳人员我保持恪守的职业道德，严于律己，凡 事出出纳的自我评价于公心，心气平和，不能有眼气，不能有 私心杂念，做到宠辱不惊，心情愉快，也一种难可贵的精神境 界。作好出纳工作绝不可以用“轻松”来形容,更不是可有可 无的一个无足轻重的岗位,出纳工作是会计工作不可缺少的一 个部分,它是经济工作的第一线,它需要出纳员要有全面精通的 政策水平,熟练高超的业务技能,严谨细致的工作作风.
运营的时间里,我能够遵守公司的章程和财务部的各项制 度,认真学习,努力钻研,扎实工作,以勤勤恳恳,兢兢业业的态 度对待本职工作,坚持原则,客观公正,依法办事，在出纳岗位 上发挥了应有的作用.
在工作中学习和努力提高业务技能，使我的工作能力和工 作效率得到了迅速提高，在以后的工作和学习中我还将不懈的 努力和拼搏，做好自己的本职工作，为公司和全体职工服务， 和公司和全体员工一起共同发展!在此，我要特别感谢公司领 导和各位同仁，在工作和生活中给予我的支持和关心!
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篇七：财务人员批评与自我批评
个人剖析材料
根据公司党委关于召开本部民主生活会的通知，这段时间我仔细 剖析了自己进公司一年的所作所为，现对自身存在的问题进行进一步 的反思，进行批评和自我批评。
作为一名二公司的员工，一名财务人员，对学习、对生活，对自 己从事的工作应该始终保持积极向上、奋发有为的精神状态，不能得 过且过，应付了事。在过去的一年里，我发现自己理论学习的自觉性 不强，平时也不能做到系统、全面的对专业知识进行钻研，仅仅满足 学过了事，对学过的东西也没有进行反思，没能把学过的东西和实际 的工作相结合。
其次，我对自己的本职业务工作也掌握的不够全面，特别是对项 目上的财务处理方法和流程不够细致合理，工作能力有待进一步加 强。工作中缺乏开拓创新精神，思想不解放，求稳思想比较重。在工 作任务繁重、时间紧、头绪多的时候，容易失去信心和耐心，工作效 率得不到提高。
我的全局意识也不够强，缺乏和同事之间的协调和沟通。有时候 做事只从自身业务或本部门业务出发，对一些关乎全局的工作安排理 解不够，走了许多的弯路。有时工作中还带点个人情绪，没能时刻全 身心的投入工作。
我决心通过这次批评与自我批评，认清今后努力的方向，要在今 后的工作中克服自己存在的不足，严格要求自己。
作为一名年轻的工作人员，我要充分认识到自己阅历浅、经验少
的不足，虚心向经验丰富的前辈请教，刻苦钻研业务知识，力争做好 各项工作。在平时的工作中要保持较高的工作热情和饱满的精神状 态，多和同事们沟通、合作，做到保质保量的完成领导安排的各项工 作。
除了不能放松对自身专业知识的学习外，我还应该抓紧时间学习 其他相关知识，特别是对税务相关的学习。扩大自己的知识面，争取 做一个多面型、全面型的人才。
自我批评就是一块磨刀石，可以将自己这把钝刀打磨的更加锋 利。希望在以后的生活和工作中能够和同事相互帮助，协调，共同进 步，为公司的美好明天献策献力。
郝晓亮