抓党建促脱贫攻坚工作情况汇报
今年以来，我县狠抓党建在促脱贫攻坚工作中的作用，取得较好成效。现将我县抓党建促脱贫攻坚工作情况汇报如下。
一、工作措施及成效
一是强化担当，层层压实脱贫攻坚责任。坚持党建挂帅，实行县委书记、县长担任扶贫开发工作领导小组组长的“双组长”制。完善“县领导包镇、单位包村、干部包户”责任机制，逐级签订责任书，层层传导压力。设立脱贫攻坚大队、中队、小队三级战斗队，成立“指挥部”，签订“军令状”，下达“任务书”，明确“时间表”，研究制定战斗体系12项工作制度。安排382.125万元作为各级脱贫攻坚战斗队工作经费，保障正常履行工作职责。选派专人负责签到的日常管理，采取“日提醒、周排名、月通报”的方式，把各战斗队队员“钉”在岗位上，确保人在岗、心在位、事在办。大力推进脱贫致富电视夜校工作，强调“书记抓、抓书记”的“三级管理”模式，严格落实签到制，采取“八点短信提醒、九点短信通报”的方式，把各级战斗队员“钉”在教学点上，确保教学点组织工作到位。
二是多措并举，凝聚脱贫攻坚强大合力。发挥定点帮扶单位脱贫攻坚主力军作用，所有帮扶干部全员下沉，全时推动，认真落实每周五“扶贫日”工作制和“帮资金、帮技术、帮就业、帮项目、帮思想”“五帮”措施，落实落细帮扶工作。坚持问题导
向，狠抓整改，今年连续开展“春耕行动”“夏季战役”“脱贫攻坚宣传月”“贫困人口‘漏评’‘错退’大排查”、脱贫攻坚特殊党日活动等专项行动，全县党员发挥先锋模范作用，积极投身到各项脱贫攻坚专项行动中。强化扶贫政策学习培训，采取专业授课方式对全体干部进行轮训，提高帮扶干部的扶贫政策水平。组织4个调研督导组深入全县23个“十三五”建档立卡贫困村基层党建工作进行调研督导，切实摸清找准贫困村基层党建工作存在的问题和不足，采取有力措施进行整改，推进全县“十三五”建档立卡贫困村基层组织建设全面进步、全面过硬。强化驻村工作队的管理，优化调整驻村第一书记，对6个贫困村驻村第一书记进行调整；挑选69名精干力量成立驻村工作队派驻到23个建档立卡贫困村，全时段零距离驻村帮扶；对驻村第一书记、驻村工作队驻村情况实行周报制，全程监督管理。发挥村党支部的引领作用，采取“党支部＋合作社＋贫困户”的扶贫模式，目前形成规模的合作社有36个，产业组织化程度达到90%，位居全省前列。坚持党建引领，依托龙头企业带动，发展壮大扶贫项目产业，如引导全县1960户贫困户把产业扶持资金4636.8万元委托**海丰养殖有限公司发展经营深海网箱养殖项目、1686户贫困户把产业扶持资金2592万元委托天地人公司发展经营热带水果种植项目，使贫困户从项目中得到了实惠。加大对贫困村的投入力度，每个贫困村安排100万元作为村集体经济发展资金，努力消除集体经济“空壳村”；全面摸排和整顿建档立卡贫