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-绿化工作个人先进事迹-word例文

时间:2022-01-06 00:56:24 浏览次数:

绿化工作个人先进事迹

绿化工作个人先进事迹

绿化工作个人先进事迹

勤勤恳恳播绿人——董天仓

——记石河子国税局绿化工作先进个人董天仓

说起董天仓,石河子国税局全局干部职工都会告诉你“那是一个心里只有工作,责任心重、事业心强的好干部”。他的这种敬业的态度与精神,不断从他所从事的每一项工作中折射出来,绿化环卫工作就是其中的一项。

绿化环卫工作是石河子国税局办公室后勤保障工作中的重

头戏,也是一项累人、繁琐的工作。董天仓自年接任局办公室主任以来,始终站在管理者的角度,把加强绿化环卫工作,创建“花园式单位”作为配合全局精神文明建设的一项重要工作来抓,严格按《石河子城市绿地建设指标》及《花园式单位标准》的要求,带领局办公室的绿化工作人员,认真落实“花园式单位”的量化指标,取得了较好的成绩。几年来,他和具体分管绿化环卫工作的同志们一道,在院落空间狭小、土质盐碱化高、经费短缺的情况下,以顽强的毅力和拼搏的精神,科学有效地组织、指导了石河子国税局家属院内的院区绿化、美化和植树造林工作,开辟了一片“春季有花、夏季有荫、秋季有果、冬季有绿”的温馨、优美的生活环境,被全局干部和职工家属称为“植树专家”、“园林设计师”。

刚担任办公室主任的时候,为解决土质盐碱化给院内园林绿化带来的困难,董天仓苦思冥想,查阅资料,提出“五合一”土壤改良方案,并积极争取领导支持,年里先后投资约余万元进行院内园林绿化改造,拉运生土余车,车肥料,修建草坪平方米,使植树、种草的绿化成活率由%提高到%以上。同时,他借鉴师市绿化管理的先进技术,积极倡导节水灌溉,率先在家属小院内采用喷灌设备,在绿化面积不断扩大,花木品种日益繁多的情况下,仍然保持了园林绿化水电费与往年基本持平,受到了领导和群众的好评。

但他并未因此而满足,因为他觉得:土质改良了,草能种活了,并不是最终的目标,有绿还要美才是大家真正的家。为使大院内的环境更加“绿化、美化、净化”,他亲自带着绿化工作人员到园林处,专门聘请了有专业知识的园林工程师协助做好规划、设计等工作。哪些地方栽花,哪些地方种树,哪些地方植草,全部因地制宜,统一规划,合理安排。经过多方选择,循势造型,他提出了“沿墙种树,树下种花,楼间种草,点缀特色花果”的园林格局设计思路。

在落实园林设想的日子里,他顶酷暑,冒严寒,足迹遍及全市所有花市,随机旁收杂学一些相关知识,渐渐地他就成了全局花圃类知识最丰富的人。春季他亲自带领临时工调运苗木,开展造林绿化,共修剪草坪平方米,补栽棵树,购进盆花盆,自培育盆花盆。秋季他及时带人改选盆花,保证了不同季节,不同色彩,

不同香味的花草分布合理,一年四季都有绿色,景观效果十分好。

为了让初具规模的园林环境保持下去,董天仓从自己的职责范围上入手,建立健全卫生制度,制订了项管理措施并亲自监督落实:一是坚持每季度和重大节日周末上午打扫室内卫生大扫除制度。做到室内外无尘土、窗明几净;二是将每周五定为全局“清洁日”制度。由办公室专职卫生绿化管理人员负责组织、协调落实好办公楼各层、职工食堂、家属住宅楼以及门前“三包”等环境卫生的清洁工作;做到厕所管理无损无臭味,门前“三包”无“三乱”,即无杂物、无污水、无垃圾纸屑;三是坚持“下雪就是任务,停雪就是命令”的冬季扫雪制度。虽然机关各科(室)、信息中心、各县(区)局、稽查局划分的卫生责任区域不同,可大家扫雪的行动却十分一致,只要雪一停,各单位(部门)自觉行动起来,积极投入到清扫积雪的行动中,确保路面无积雪、无冰层,交通畅通无阻。这其中总也少不了董天仓主任的身影。四是抓好检查评比工作。为确保卫生区的日常保洁工作,董天仓主任作为局爱卫会主任,采取定期不定期方式,组织相关人员对各单位划分区域的卫生情况进行督促检查评比,督促基层把卫生保持工作落到实处。五是开展义务劳动活动。多年来,为净化、美化国税大院,在春、秋两季,局爱卫会均会组织全局开展大规模的卫生清扫活动,局领导也参加进来,身先士卒,与干部职工一起,清扫院内各种垃圾,据统计,国税职工每年参加义务劳动的次数约次。

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